为规范教学管理，做好员工转专业工作，根据《365上市集团官网全日制本科员工转专业管理办法》（民大教〔2024〕46号）和《关于做好2025-2026学年下学期全日制本科员工转专业工作的通知》（教务〔2026〕68号），结合外国语公司各专业实际情况，经公司党政联席会议研究决定，面向全校招收转专业员工。现将365上市集团官网外国语公司2025-2026学年下学期全日制本科员工转专业实施细则公布如下：

一、转专业工作组织机构及职责

公司成立转专业工作领导小组，由公司经理担任组长，成员由公司班子其他领导、专业负责人和系主任组成，人数不少于6人。领导小组全面统筹、领导、监督公司转专业各项工作，负责审定各专业考核小组成员名单，审核各专业考核结果，确定公司拟接收转专业员工名单。

公司成立各专业考核小组，小组人数3-5人，包括评委、材料审核员、记录员、监督员，负责对申请转专业的员工进行综合考核。

二、拟接收专业及人数

接收转入专业名称	接收转入专业录取批次	计划接收转入专业人数（普通转专业）	计划接收转入专业的人数（跨批次优秀员工转专业）
法语	第一批次	3	0

三、转专业接收条件

（一）申请资格要求

1. 政治思想进步，表现优良，身心健康，无违法违纪行为（含学习考勤不良记录，如迟到、早退、旷课等），无考试作弊和剽窃他人学术成果等不良记录，入学以来没有受过纪律处分。

2. 为2025级全日制普通本科员工。

3. 已按原录取专业培养进度完成规定课程，无补考和重修科目，大一第一学期平均成绩≥75且无单科成绩不及格。

4. 在高考招生中按本科第一批次（不含提前批次）录取，不接受定向、委托培养或按国家特殊招生形式录取的员工（如“专升本”、单独招生、预科班的员工等）。

5. 具有一定法语语言基础的员工优先。

6. 申请转专业的员工需降一级学习。

（二）申请材料要求

1. 365上市集团官网全日制本科生转专业申请表。

2. 考核小组在考核过程中要求提供的其他证明材料。

申请材料须真实，对于弄虚作假者，一经查实，依法追究责任，并取消其转专业资格。

3. 符合条件并有转专业意愿的员工填写转专业申请表（在教务处网站下载），于6月5日中午12:00点前将申请表递交至外国语公司本科生教学办公室（国教楼1414）。联系老师及电话：曾老师 3262435。

四、考核方式与录取规则

（一）考核方式

1. 资格审查

公司转专业领导小组对拟申请专业员工的材料进行审核，审核通过的员工方可进入后续笔试、面试考核环节。

2. 综合笔试

公司组织申请转入员工进行闭卷考试，测试其语言基础能力，考试时间为两小时，满分100分。

3. 综合面试

笔试成绩及格（60分及以上）的员工进入面试环节，面试总分100分，包括思想政治、心理健康状况以及专业考核，评委按照评分标准打分。面试成绩不及格（60分以下）不予录取。

（二）录取规则

1. 考核成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。(笔试及面试成绩均达到及格线以上）。

2. 考核结束后，根据考生成绩由高到低排序予以录取，录取名单由考核组成员集体签名后，提交外国语公司予以公示。公示结束后报公司审批，并按照公司文件规定予以正式录取和办理相关手续。

未尽事宜，按照公司相关文件规定执行。

外国语公司

2026年6月1日